GACTIT *7HICIA1


4 de mayo de 10I9


OBSERVACIONES DESCRIPTION
 trabajo que existen en los calificadores
 de ocupaciones en aquellas que tengan
 similitud con las actividades que se rea-
 lizan por cuenta propia y conocer las
 medidas de seguridad e higiene del tra-
 bajo que requieren.
 5 Verificada la informaci6n brindada por
 el solicitante, la Direcci6n Municipal
 de Trabajo, lo inscribe en el REGISTRO
 DE TRABAJADORES FOR CUENTA
 PROPIA, Modelo 02-TPCP y le da un
 nimero, citandolo para una fecha pos-
 terior para continuar los trAmites.
 El tecnico verificara que todos los da-
 tos del solicitante hasta ese moment
 esten reflejados en el registry y le re-
 tiene las fbtos y documents a que se
 refiere el tercer pArrafo de la opera-
 ci6n 1.
 6 La Direcci6n Municipal de Trabajo y
 Seguridad Social previo a efectuar la
 gesti6n del AVAL con el Presidente del
 Consejo Popular de su territorio, cono-
 cerA de 6ste las necesidades de produc-
 ci6n o servicios que se requieren por
 la comunidad, que no pueden ser total
 o parcialmente satisfechos por la via
 estatal y se puede, puntualmente, uti-
 lizar a un trabajador por cuenta pro-
 pia que ejerza alguna de las actividades
 autorizadas.
 Estas necesidades serAn evaluadas sis-
 tematicamente a fin de actualizar las
 actividades a autorizar para cada Con-
 sejo Popular, tomando en consideraci6n
 la recuperaci6n que se haya alcanzado
 en la economic estatal en ese territorio.
 La Direcci6n Municipal de Trabajo ges-
 tiona dentro del cumplimiento de la
 operaci6n 5 el AVAL del Presidente del
 Consejo Popular donde radica el domi-
 cilio del solicitante, el que dispone de
 15 dias para emitirlo.
 Este paso deberA realizarse mediante
 contact personal con el Presidente del
 Consejo Popular correspondiente, el cual
 deberA auxiliarse para tomar su deci-
 si6n, del Delegado de la circunscripci6n,
 del CDR y de las organizaciones del
 lugar de residencia del solicitante.
 7 La Direcci6n Municipal de Trabajo, de
 no existir impediment, procede a au-
 torizar al solicitante para que continue
 los tramites para obtener su licencia,
 llenando la tercera parte del modelo
 01-TPCP, AUTORIZACION, el que le
 entrega para que proceda a inscribirse
 en los registros que correspondan.
 8 En 'todos los cases, el solicitante se pre-
 senta en la Oficifta Municipal de Ad-
 ministraci6n Tributaria, con sells del
 timbre por un valor de 30.00 pesos


cubanos, como derecho de inscripci6n.
Se le Ilena la quinta parte del modelo
01-TPCP, CERTIFICADO DE INSCRIP-
CION. La Oficina de Administraci6n
Tributaria le entrega la tarjeta de iden-
tificaci6n tributaria de carActer perma-
nente e intransferible, la que deberi
mostrar en cualquier moment a la
autoridad facultada que lo solicite.
De requerinlo la actividad, previo pagoa
en la oficina bancaria de 70.00 pesos
cubanos como derecho de inscripci6n, el
solicitante acude al Registro Central
Commercial, donde en el acto de inscrip-
ci6n, se le llena la cuarta parte del
model 01-TPCP CERTIFICADO DE
INSCRIPCION, y se le devuelve para
que se present en la Direcci6n Munici-
pal de Trabajo y Seguridad Social.
El solicitante tiene un maximo de 30
dias para realizar los tramites sefialados
en las operaciones 8 y 9 y retornar a la
Direcci6n Municipal de Trabajo en que
realize su solicitud. De excederse en ese
termino, se consider que ha perdido
su interns y ha renunciado al tramite,
por lo que se dejara sin efecto dicha
solicitud y en consecuencia los trAmites
efectuados, realizandose la anotaci6n
correspondiente en el Registro de TPCP
que obra en la Direcci6n Municipal de
Trabajo y Seguridad Social.
Una vez inscripto en los registros que
corresponda, el solicitante regresa a la
Direcci6n Municipal de Trabajo, entre-
gando el modelo 01-TPCP, al tecnico,
el que, de encontrar correctamente lle-
nadas todas sus parties, y verificada la
labor que va a realizar, entrega al
Director Municipal de Trabajo el expe-
 diente del solicitante, que debe conte-
 ner la valoraci6n efectuada y la propo-
 sici6n de otorgar o no la licencia, con
 la conformidad del Jefe de Departamen-
 to de Control Metodol6gico del TPCP
 o del especialista principal del grupo,
 el cual orienta el llenado de la licencia.
 La firma de la licencia y del expedien-
 te, finalmente, es responsabilidad abso-
 luta del Director Municipal de Trabajo,
 el que s6lo debera efectuarla despuds
 de evaluado el expediente del solicitan-
 te presentado por el t6cnico.
 Esta totalmente prohibido mantener li-
 cencias en blanco firmadas y es obli-
 gatorio realizar un conteo fisico men-
 sual de las existencias, levantando acta
 del misrrib. Las licencias anuladas se-
 rAn conservadas por tres meses y con-
 signada su cantidad en la propia acta,
Suna vez concluido dicho termino seran
 destruidas, anotandose en el acta co-
 rrespondiente.


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